Pełny tekst orzeczenia

WYROK

W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

Dnia 10 listopada 2015 r.

Sąd Okręgowy w Ostrołęce III Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych

w składzie:

po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 10 listopada 2015 r. w O.

sprawy z odwołania A. J.

przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddziałowi w P.

o wartość kapitału początkowego

na skutek odwołania A. J.

od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału w P.

z dnia 09.07.2015r. znak (...)-2003

orzeka:

zmienia zaskarżoną decyzję w ten sposób, że zalicza do wartości kapitału początkowego jako składkowy okres od dnia 01.01.1985r. do dnia 30.11.1985r.

Sygn. akt III U 606/15

UZASADNIENIE

Decyzją z dnia 09.07.2015r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w P. ponownie ustalił wartość kapitału początkowego dla A. J..

A. J. odwołał się od tej decyzji. Stwierdził, że ZUS winien dodatkowo zaliczyć mu do stażu pracy okres od dnia 01.01.1985r. do dnia 30.11.1985r., gdy pracował w Przedsiębiorstwie (...) w O..

W odpowiedzi na odwołanie organ rentowy wniósł o oddalenie odwołania. Stwierdził, że nie zaliczył w/w okresu, gdyż z informacji uzyskanej z archiwum przechowującym akta osobowe A. J. wynika, że za ten okres nie ma list płac na jego nazwisko.

Sąd ustalił następujący stan faktyczny:

Decyzją z dnia 09.07.2015r. ZUS ponownie ustalił wartość kapitału początkowego A. J..

Przy ustalaniu okresów składkowych ZUS nie uwzględnił okresu od dnia 01.01.1985r. do dnia 30.11.1985r. A. J. był wówczas zatrudniony w Przedsiębiorstwie (...) w O., lecz nie zachowały się listy płac na jego nazwisko za ten okres.

Sąd zważył, co następuje:

W niniejszej sprawie spór sprowadzał się do okoliczności, czy zachodziły podstawy do zaliczenia jako okresu składkowego – okresu od dnia 01.01.1985r. do dnia 30.11.1985r.

Zgodnie z art.174 ust.2 pkt 1 ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych – przy ustalaniu kapitału początkowego przyjmuje się przebyte przed dniem 01.01.1999r. okresy składkowe, o których mowa w art. 6.

Przedsiębiorstwo (...) w O. już nie istnieje. Akta osobowe pracowników znajdują się w Archiwum (...). Przy czym dokumenty te nie są kompletne. Za niektóre miesiące brakuje list płac za pracowników (...). Początkowo archiwum poinformowało, że w przypadku odwołującego nie zachowały się listy płac za okres od dnia 01.01.1985r. do dnia 30.11.1985r. Na tej podstawie ZUS wydał zaskarżoną decyzję. Jednakże w toku niniejszego postępowania archiwum nadesłało dodatkowo listy płac dotyczące odwołującego za marzec i lipiec 1985r.

W oparciu o analizę zachowanych dokumentów pozyskanych z archiwum Sąd uznał, że A. J. pracował w Przedsiębiorstwie (...) także w spornym okresie, choć nie zachowały się z tego okresu kompletne listy płac.

Z umowy o pracę wynika, że odwołujący zawarł umowę o pracę na czas nieokreślony od dnia 09.01.1984r. i został zatrudniony na stanowisku operatora ładowarki. Następnie wystąpił o urlop bezpłatny od dnia 01.08.1989r., gdyż chciał podjąć pracę w (...) w O.. Ostatecznie rozwiązał stosunek pracy dnia 30.09.1990r., gdyż wybrał dalsze zatrudnienie w (...). Ze świadectwa pracy znajdującego się w aktach osobowych wynika, że A. J. był zatrudniony w Przedsiębiorstwie (...) w okresie od dnia 09.01.1984r. do dnia 30.09.1990r. Ponadto na karcie wynagrodzeń z 1986r. znajduje się zapis, że od dnia 01.09.1985r. A. J. uzyskiwał wynagrodzenie w VIII kat. w wysokości 75zł.

W ocenie Sądu powyższe dokumenty świadczą o tym, że A. J. pracował w Przedsiębiorstwie (...) także w spornym okresie. Z zawartości akt osobowych wynika, że pracodawca skrupulatnie odnotował fakt korzystania przez odwołującego z urlopu bezpłatnego od dnia 01.08.1989r. Zatem gdyby odwołujący korzystał z urlopu także w spornym okresie, to z całą pewnością znalazłoby to odzwierciedlenie w dokumentacji znajdującej się w aktach osobowych. Nadto o tym, że odwołujący pracował w spornym okresie, świadczy zapis na karcie wynagrodzeń z 1986r. Skoro od dnia 01.09.1985r. odwołujący uzyskał VIII kat. wynagrodzenia, to niewątpliwie w tym okresie pracował. Oznacza to, że z faktu, iż nie zachowały się listy płac odwołującego ze spornego okresu, nie można wywieść wniosku, że w tym okresie nie pracował. Tym bardziej, że z informacji archiwum (k.19) wynika, że braki te dotyczą także innych pracowników. Ponadto archiwum nadesłało listy płac dotyczące odwołującego za marzec i lipiec 1985r. Wobec powyższego w ocenie Sądu odwołujący pracował w Przedsiębiorstwie (...) także w okresie od dnia 01.01.1985r. do dnia 30.11.1985r. i jest to okres wyszczególniony w art.6 ust.2 pkt 1 w/w ustawy.

Z tych względów Sąd Okręgowy zmienił zaskarżoną decyzję stosownie do treści art.477 ¹⁴§2 kpc.