Sygn. akt V U 1005/16
Dnia 28 kwietnia 2017 r.
Sąd Okręgowy - Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Legnicy
w składzie:
Przewodniczący: SSO Regina Stępień
Protokolant: star. sekr. sądowy Ewelina Trzeciak
po rozpoznaniu w dniu 19 kwietnia 2017 r. w Legnicy
sprawy z wniosku J. Z.
przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w L.
o emeryturę górniczą
na skutek odwołania J. Z.
od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w L.
z dnia 17 sierpnia 2016 r. znak (...)
z dnia 29 września 2016 r. znak (...)
z dnia 08 listopada 2016 r. znak (...)
oddala odwołania
SSO Regina Stępień
Sygn. akt V U 1005/16
Decyzją z 17 sierpnia 2016r. znak: (...), po rozpoznaniu wniosku z 13 czerwca 2016r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w L. odmówił wnioskodawcy J. Z. (...)prawa do emerytury górniczej. W uzasadnieniu tej decyzji organ rentowy powołując się na treść art. 50a ustawy z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U.2016.748 ze zm.) stwierdził, iż wnioskodawca nie ma prawa do emerytury górniczej, gdyż nie spełnia warunku dotyczącego wymaganego 25 – letniego okresu pracy górniczej. Udowodnił okres takiej pracy w wymiarze 15 lat, 6 miesięcy i 22 dni.
Decyzją z 8 listopada 2016r., rozpoznając ponownie jego żądanie wobec złożonych wraz z odwołaniem od decyzji z 17 sierpnia 2016r. dodatkowych dokumentów, odmówiono mu prawa do emerytury górniczej, wskazując iż udowodnił jedynie 18 lat i 20 dni okresów pracy górniczej – wobec wymaganych 25 lat.
Nie uznano mu, zaliczanych w wymiarze półtorakrotnym okresów przynależności do drużyny ratowniczej:
- od 1 sierpnia 1993r. do 31 grudnia 1994r. – z uwagi na brak zjazdów pod ziemię
- stycznia 1995r., czerwca 1996r., września 1996r., grudnia 1996r., marca 1997r., sierpnia 1997r., grudnia 1997r., stycznia 1998r. marca 1998r., kwietnia 1998r. i lutego 1999r.
wskazując, iż w miesiącach tych wnioskodawca nie udowodnił wymaganej połowy zjazdów pod ziemię
Ponadto nie uwzględniono jako okresu pracy równorzędnej z praca górniczą okresu zatrudnienia w(...) S.A. w W. , gdyż stosunek pracy w Zakładzie (...) S.A. ustał w wyniku upadłości zakładu.
W złożonych od tych decyzji odwołaniach J. Z. wnosił o ich zmianę i przyznania mu prawa do emerytury górniczej. Wskazywał, iż ma wymagany okres pracy górniczej i równorzędnej. Ostatecznie (na rozprawie w dniu 8 marca 2017r.) domagał się zaliczenia mu jako okresu pracy równorzędnej z pracą górniczą okresu pracy w (...) S.A. z/s w W. od 16 sierpnia 1999r. do 11 czerwca 2004r. (4 lat i 10 miesięcy) . Zatrudnienie to podjął bowiem bezpośrednio po zwolnieniu go z pracy w Zakładzie (...)S.A. w W.. Przy czym zwolnienie to związane było z likwidacją tej kopalni. Ponadto twierdził, iż w okresie od 23 września 1991r. do 28 lutego 1999r. wykonywał pracę czynnego członka drużyny ratowniczej i okres ten winien zostać mu zaliczony w wymiarze półtorakrotnym. Niezależnie od tego wskazywał, iż w miesiącach zakwestionowanych przez organ rentowy wykonywał pracę pod ziemią w wymiarze pozwalającym na uznanie tych miesięcy w wymiarze półtorakrotnym. Wnosił również o uwzględnienie dalszego (po złożeniu wniosku z 13 czerwca 2013r.) okresu pracy górniczej do 7 marca 2017r.
Ponadto wnosił o orzeczenie odpowiedzialności organu rentowego za opóźnienie w przyznaniu świadczenia i zasądzenie kosztów zastępstwa procesowego.
W odpowiedzi na odwołanie Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w L. wniósł o jego oddalenie uzasadniając swe stanowisko jak w zaskarżonej decyzji. Zaś na rozprawie w dniu 28 kwietnia 2017r. pełnomocnik strony pozwanej wskazał, iż nawet gdyby uwzględnić wszystkie sporne okresy pracy górniczej i równorzędnej oraz dodatkowy okres górniczej pracy do 7 marca 2017r. wnioskodawca nie miałby wymaganego 25-letniego okresu pracy górniczej i równorzędnej.
Sąd ustalił:
Wnioskodawca J. Z. urodził się (...), obecnie ukończył (...) lat.
Organ rentowy na dzień 22 czerwca 2017r. uznał mu 18 lat i 20 dni okresów pracy górniczej. W tym w wymiarze półtorakrotnym: okres od 23 września 1991r do 31 lipca 1993r., od 1 lutego 1995r. do 31 maja 1996r., od 1 lipca 1996r. do 31 sierpnia 1996r., od 1 października 1996r. do 30 listopada 1996r., od 1 stycznia 1997r. do 28 lutego 1997r., od 1 kwietnia 1997r. do 31 lipca 1997r., od 1 września 1997r. do 30 listopada 1997r., od 1 lutego 1998r. do 28 lutego 1998r., od 1 maja 1998r. do 31 stycznia 1999r. (zestawieniu okresów w aktach emerytalnych). Zaś okresy od 1 sierpnia 1993r. do 31 grudnia 1994r. oraz stycznia 1995r., czerwca 1996r., września 1996r., grudnia 1996r., marca 1997r., sierpnia 1997r., grudnia 1997r., stycznia 1998r., marca 1998r., kwietnia 1998r. i lutego 1999r. – uwzględniono jako zwykle okresy pracy górniczej.
(bezsporne, a nadto zestawienie okresów w aktach ZUS)
Wnioskodawca od 23 czerwca 2016r. do 7 marca 2017r. (8 miesięcy i 13 dni) był zatrudniony w (...)S.A. w P. na stanowisku sztygara zmianowego mechanicznego pod ziemią.
(dowód: świadectwo pracy z 7.03.2017r. k. 73)
J. Z. od 31 grudnia 1994r. do 28 lutego 1999r. był zatrudniony w Zakładzie (...) S.A. w W. kolejno na stanowiskach inspektora ds. przygotowania produkcji i inwestycji oraz inspektora ds. likwidacji pod ziemią. Umowa o pracę w tym zakładzie została wypowiedziana wobec upadłości zakładu. Postępowanie upadłościowe tego zakładu zostało zakończone w dniu 23 stycznia 2001r. Doszło do fizycznej likwidacji tego podmiotu gospodarczego. Następnie był zatrudniony w (...) Zakładzie (...) S.A. w W. jako organizator akwizycji na czas określony od 1 marca 1996r. do 30 września 1996r. w wymiarze 1/8 etatu. Potem w okresie od 16 sierpnia 1999r. do 11 czerwca 2004r. był zatrudniony w (...) S.A. w W. jako kierownik ekspedycji – starszy referent- przedstawiciel sieciowy.
W okresie od 1 września 1986r. do 28 lutego 1999r. był członkiem drużyny ratowniczej.
(dowody: - akta rentowe: świadectwa pracy k. 10-11, 13, 14; zaświadczenie z 28.02.1999r. k.12
- pismo (...)S.A. w D. z 27.03.2017r. k. 80, zaświadczenie (...) z 28.11.2013r.
- zaświadczenia k. 9-12
- akta osobowe)
Sąd zważył:
Odwołanie wnioskodawcy jest nieuzasadnione.
Zgodnie z treścią art. 50a ustawy z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U.2016.748 ze zm.) górnicza emerytura przysługuje pracownikowi, który spełnia łącznie następujące warunki:
1)ukończył 55 lat życia;
2)ma okres pracy górniczej wynoszący łącznie z okresami pracy równorzędnej co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn, w tym co najmniej 10 lat pracy górniczej określonej w art. 50c ust. 1;
3) nie przystąpił do otwartego funduszu emerytalnego albo złożył wniosek o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem Zakładu, na dochody budżetu państwa.
Sporną okolicznością było to czy wnioskodawca ma wymagany w jego sytuacji wyżej wskazanymi przepisami 25 – letni okres pracy górniczej.
Organ rentowy uznał wnioskodawcy łączny okres pracy górniczej i pracy równorzędnej w wymiarze 18 lat i 20 dni.
Wnioskodawca zaś domagał się uznania okresu pracy górniczej w wymiarze półtorakrotnym od 23 września 1991r. do 28 lutego 1999r. oraz jako okresu równorzędnego okresu zatrudnienia od 16 sierpnia 1999r. do 11 czerwca 2004r. w(...) S.A. w W. oraz dodatkowo wypracowanego, po złożeniu wniosku o emeryturę, okres pracy górniczej od 23 czerwca 2016r. do 7 marca 2017r.
Stanowiska wnioskodawcy, w zakresie spełnienia przesłanek do uzyskania prawa do emerytury górniczej nie można podzielić.
Przede wszystkim, nawet po uwzględnieniu jako okresu pracy równorzędnej z pracą górniczą okresu od 16 sierpnia do 11 kwietnia 2004r. (4 lata, 7 miesięcy i 27 dni) oraz dodatkowego okres pracy górniczej po złożeniu wniosku tj. od 23 czerwca 2016r. do 7 marca 2017r. (8 miesięcy i 13 dni) – wnioskodawca łącznie z uznanym przez organ rentowy okresem pracy górniczej miałby jedynie 23 lata i 7 miesięcy tego rodzaju stażu. Wnioskodawcy brakowałoby wówczas 1 roku i 7 miesięcy okresów pracy górniczej.
Zaś pozostały sporny okresu tj.: stycznia 1995r., czerwca 1996r., września 1996r., grudnia 1996r., marca 1997r., sierpnia 1997r. , grudnia 1997r., stycznia 1998r., marca 1998r. kwietnia 1998r. i lutego 1999r. – czyli łącznie 11 miesięcy – organ rentowy zaliczył jako tzw. zwykły okres pracy górniczej – to gdyby uwzględnić te miesiące w wymiarze półtorakrotnym – to doliczyć można by było (nie przesądzając tej kwestii) jedynie 5 miesięcy i 15 dni.
Wnioskodawca nadal nie dysponowałby 25-letnim okresem pracy górniczej i równorzędnej.
Z tych względów na podstawie art. 477 14 § 1 k.p.c. sąd oddalił jego odwołanie.
SSO Regina Stępień